Ce qui confirme qu'en France l'ascenceur social est en panne... les "élites", les grandes familles restent entre elles, et occupent les postes privilégiés en dépit de toute considération sur leur compétence... Une différence de plus avec les USA, où même si les réseaux et le copinage existent, il n'en demeure pas moins que les compétences y sont reconnues, et que n'importe qui, malgré ses origines, peut se faire une place au "soleil", pour peu qu'il soit bosseur et compétent... Grande différence avec notre douce France, ou passés les beaux discours, la discrimination par l'origine sociale a encore de beaux jours...

Non... je comprends très bien qu'on préfère un ingénieur à un docteur dans le cadre d'une entreprise... c'est plutôt les mécanismes d'accès aux postes dans leurs filières professionnelles habituelles respectives que j'évoque. Il me semble que dans ce processus d'entrée dans l'activité professionnelle, les règles sont plus claires et plus équitables dans la compétition entre ingénieurs face à un recruteur, qu'entre docteurs de recherche face à une commission de spécialiste.

D'accord avec toi, Gorgy... mais on ne découvre que les dès sont pipés que bien tard quand on fait des études et qu'on a la naïveté de croire que les compétences suffisent pour accéder à un poste, surtout quand on n'est pas élevé dans le sérail!! J'espère que la compétence d'un ingénieur est davantage reconnue que celle d'un chercheur quant à ses possibilités de débouchés professionnels... Même si une fois dans une boîte, les coups tordus doivent être bien fréquents, je pense qu'un ingénieur compétent trouvera un job, ce n'est pas le cas d'un docteur en recherche, la compétence étant plutôt un handicap... Norbert, arrête ton char, tous les chercheurs ne sont pas de dangereux gauchistes... Demande à tous ceux qui se sont barrés aux USA pour avoir des conditions décentes pour faire de la recherche. Beaucoup d'entre eux sont bien plus obsédés par leur domaine de recherche que par quoi que ce soit d'autre, tellement parfois que le monde pourrait s'écrouler autour d'eux, ils s'en apercevraient même pas, du moment qu'ils ont les moyens de pousuivre leur recherche...

@ gorgy : Je suis d'accord sur ton appréciation de la qualité des cours de certains profs, et même de beaucoup... c'est également vrai dans le secondaire, tout simplement parce que la formation initiale ne contient pas une once de formation en pédagogie, qu'on y apprend pas à transmettre un savoir, et c'est une grave lacune... par contre, là où tu me fais sourire, c'est que je ne pense pas que les ingénieurs défendent plus, voire même autant, les ouvriers, les précaires, que les profs, de fac, du secondaire, ou du primaire... certains appartenant à ces catégories étant par ailleurs plus proches de la précarité que beaucoup dans ta catégorie professionnelle!! C'est d'ailleurs une chose nouvelle que d'avoir vu lors des dernières manifs les cadres des entreprises se joindre aux mouvements de contestations, eux aussi ne se sentant plus à l'abri!! Et je te parle pas des différences de salaires entre enseignants de fac et ingénieurs, l'accès à un poste de Maître de Conférence étant pourtant beaucoup plus difficile que l'obtention d'un diplôme et d'un poste d'ingénieur...ni des conditions d'enseignement entre écoles d'ingénieurs et université, je pense que tu auras constaté toi-même la différence.

chicoutimi... en abitibi tamiscamingue... d'un côté ça faisait flipper mes collègues québécois de trouver un poste là bas, d'un autre côté ceux qui avaient été trouvaient que c'était super beau comme région... @ lotcon: pour l'encadrement, ça dépend de beaucoup de choses (du maitre de conf ou du prof, mais plus encore du nombre d'étudiants accepté en séminaire de master) pour le pillage c'est vrai... notamment en thèse... mais la réforme va pas changer ça, maintenant le thésard sera pillé par son directeur de thèse et par son financeur... restera pas grand chose à lui...

Ce sont également à des collègues de l'UQAM et de Laval auxquels je faisais allusion pour l'endettement... ;-) !

Bon, puisque JPL est en vacances (il a bien raison!!), je vais poster ma longue litanie... Avant que ce ne soit plus d'actualité, et pour expliquer une partie du problème... Bravo pour le courage de ceux qui liront, quant aux autres, ceux qui feront l'impasse, je les comprends ;-) !! Le premier problème que soulève cette réforme est celle de l'inadéquation entre les ambitions affichées par le Ministère de l'Enseignement Supérieur et de la recherche et ses propositions : Amener 50% d'une classe d'âge au niveau licence, diviser par 2 le taux d'échec en première année et en même temps procéder au non renouvellement de 900 départs à la retraite (450 chez les statutaires: 225 dans l'Enseignement Supérieur, 225 dans les établissements de recherche; 450 chez les non statutaires). Le Ministère précise qu'il ne s'agira pas d'Enseignants Chercheurs (EC)... Il s'agira donc de personnel administratif, dont le travail devra bien être assuré par quelqu'un d'autre (j'ignorais que les universités françaises étaient si bien pourvues...). Il faut savoir que les EC assument de multiples fonctions, en plus des 192 heures d'enseignement TD (ou 128 heures de cours magistraux), auxquels s'ajoutent les heures de préparation de cours, de surveillance d'examens, de corrections, non quantifiables, et différant selon les matières enseignées. Ils passent notamment beaucoup de temps dans des réunions de département, de laboratoire, et exercent de nombreuses tâches administratives comme certaines inscriptions (TD, séminaires, etc.), ou même entrer leurs notes sur l'ordinateur central de l'UFR!! Normalement, aux heures d'enseignement, devraient correspondre un même volume d'heure consacré à la recherche. Or, bien souvent, le temps dévolu à la recherche est bien plus important, et nombreux sont les chercheurs qui prennent sur leurs vacances, leurs week-ends, leurs nuits, pour tenter de faire de la recherche, avec souvent des moyens de "fortune"... de misère serait plus approprié!! Dans une dynamique de laboratoire, au delà des recherches proprement dites, il y a l'encadrement des étudiants en master et en première année de doctorat, le travail effectué à chercher des subventions, à répondre à des appels d'offre, sans aucune certitude de retour favorable, la préparation à la participation à des colloques pour présenter diverses études, qui ne sont pas retenues pour évaluer "l'excellence" d'un chercheur, auxquels s'ajoutent les sacro-saintes publications, qui peuvent demander de nombreuses heures, et peuvent finalement être blackboulées pour des raisons autres que leur qualité, quand ce n'est pas la revue elle-même qui n'est plus qualifiante. Car il ne s'agit pas simplement de publier, encore faut-il que la revue soit suffisamment cotée (3 niveaux) pour que cela rapporte des points servant à estimer la qualité du chercheur. Les publications sont soumises à des jeux et enjeux où rivalités personnelles et favoritisme sont légions, même dans des revues de réputation internationale. Il suffit bien souvent de regarder l'OURS de la revue pour comprendre pourquoi telle ou telle publication pourtant de piètre qualité a été retenue. De plus, il est plus facile de publier dans certains domaines de recherche que dans d'autres. Par exemple là où on peut publier une étude sur 10 sujets, il en faut 150 pour un objet d'étude similaire dans une autre discipline, et si ici on peut publier séparément cadre théorique, méthodologie, puis résultats, ces mêmes parties d'une étude ne pourront faire l'office que d'une seule publication ailleurs, c'est là le problème d'une approche comptable de la valeur des publications pour estimer l'excellence d'un chercheur. On peut d'ailleurs s'étonner qu'alors qu'on ne cesse de réclamer aux chercheurs qu'ils fassent des efforts pour vulgariser leurs travaux, ce genre de publications ne soit pas valorisé!! Que propose le Ministère?... Eh bien que le Président de l'université puisse, en fonction des nécessités et de la qualité des recherches d'un EC, moduler son temps imparti à la recherche et à l'enseignement. Ce modèle est déjà en place aux USA: résultat, les "mauvais" chercheurs assurent pratiquement tout leur service à enseigner aux premiers niveaux de la formation universitaire, quand les "bons" ne se consacrent plus qu'à la recherche. On peut donc se demander sur quelles bases ces choix seront effectués, avec tous les problèmes de subjectivité que cela soulève, et dans quelle mesure cela est cohérent avec les ambitions affichées concernant la réussite des étudiants sur les premières années. Je ne pense pas qu'un enseignant chercheur qui passera la majorité de son temps de travail à enseigner en amphi le fera de gaîté de coeur et transmettra avec passion ses connaissances, ce qui aura nécessairement pour conséquence un moindre intérêt de son auditoire pour son cours. L'une des préoccupations majeures des EC concerne le poids de plus en plus important accordé aux financements privés. Ainsi, en 2009, 57% des moyens nouveaux seront dédiés à la recherche privée, contre 43% à la recherche publique, et entre 2009 et 2011, la part du privé sera multipliée par deux, passant de 170 M€ à 349 M€. Des chercheurs universitaires pourront être détachés, pour l'intégralité de leur service, auprès des entreprises privées. Avec les financements privés, les inégalités vont se creuser entre les universités dont les cursus intéresseront les entreprises (sciences, pharmacie, médecine, économie, droit) et les autres (sciences humaines et sociales, lettres, etc.). Qu'est-ce que cela implique? Tout d'abord, des contraintes sur les thématiques de recherche. Ensuite, les entreprises privées, au lieu d'assumer une part de leur bénéfice à développer leur propre secteur recherche et développement, se rabattront à moindre coût sur le vivier des doctorants de l'université. Ne perdons pas de vue que de nombreux économistes ont démontré que pour garantir une croissance de 10 à 15% à leurs actionnaires, de nombreuses entreprises ont sacrifié leur secteur recherche et développement. Bref, il s'agit là de rendre un fier service au privé en lui facilitant les choses. Bien entendu, les brevets développés appartiendront au financeur et aucune retombée financière pour l'université, le laboratoire, ou le chercheur n'est à espérer, tout au plus un point de marketing à mettre en avant dans la plaquette pour attirer l'étudiant-client. Ensuite, cela permettra aux entreprises de ne point s'encombrer de chercheurs salariés, de récupérer le fruit de leur matière grise, et éventuellement, le cas échéant, d'en recruter un pour ses qualités exceptionnelles. D'ailleurs, si 25% des entreprises sont prêtes à jouer le jeu du financement, elles ne sont que 10 à 15% à déclarer qu'elles seront susceptibles d'embaucher ces doctorants par la suite. Et ce ne sont là que des déclarations, la réalité des faits sera bien pire. Le financement privé de la recherche universitaire, qu'il concerne l'établissement ou des projets de thèse, ou qu'il passe par des fondations, donnera lieu à des exonérations d'impôts. Connaissant le système français, on verra donc éclore des fondations tartempions, qui permettront à moindre frais d'organiser le financement de recherches à visées plus que lucratives pour les entreprises dont elles seront l'émanation. On peut donc d'ores et déjà s'attendre à ce que de nombreux chercheurs une fois leur doctorat en poche se retrouvent à chercher tous la même chose et dans le même établissement public: un job au pôle emploi!! D'ailleurs, ce pronostic est attendu puisqu'en même temps il sera possible de recruter des chercheurs pour un projet financé en leur proposant un CDD d'au mieux quelques années, qui pourra par ailleurs être interrompu à tout moment. Il faut savoir que pendant des années, lorsqu'un projet de recherche trouvait un financement, celui-ci ne concernait que l'achat de matériels, et non la rémunération de ceux qui en assumaient le fonctionnement, à savoir bien souvent les étudiants de master ou doctorants, contrairement aux Etats-Unis où la moindre activité exercée dans ce cadre par un étudiant lui est payée. N'oublions pas que l'introduction d'une part importante de financements privés dans la recherche pourra se solder par ce qui est arrivé à un éminent chercheur du Royaume Uni, spécialiste de la pectine, à qui Monsanto avait demandé d'étudier les "bienfaits" de ses pommes de terre OGM. Parce que ce grand professeur a osé dire que compte tenu de ses études sur ce produit, il n'était pas souhaitable que l'on mette sur le marché cette pomme de terre OGM et que les citoyens britanniques servent de cobaye, il a été démis de ses fonctions en 48 heures et son laboratoire dissous en moins d'une semaine. En France, de nombreux chercheurs subissent les pressions des lobbies de l'agroalimentaire, mais sont encore protégés par les organismes qui les abritent, mais pour combien de temps?... Ce n'est d'ailleurs plus cas pour certaines recherches subventionnées par le privé à l'INRA, et des agences comme l'AFSSA sont déjà noyautées par des représentants des lobbies de l'industrie pétrochimique et pharmaceutique ou de l'agroalimentaire, tout comme l'Académie des Sciences ou de Médecine roule ouvertement pour ces mêmes lobbies. Lorsque même la recherche universitaire publique sera assujettie aux deniers privés, il sera difficile d'entendre un son de cloche autre que celui orchestré par ces intérêts privés. C'est là un immense danger pour la société, car il n'existe pas en France les garde-fous qui existent ailleurs, où les fonds versés à des fondations "humanistes" permettent de subventionner des recherches indépendantes et souvent contradictoires. Par ailleurs, l'état garantira l'obtention de 60 000 prêts pour les étudiants, pour un montant moyen de 7500€ annuels, qu'ils devront rembourser une fois un emploi trouvé et l'obtention d'une rémunération dépassant un certain seuil (non fixé pour l'instant). Là encore, l'emballage est plus beau que le cadeau réel. D'abord, je doute fort que ce prêt soit accordé à des étudiants dont les choix ne seront pas susceptibles de déboucher sur un emploi sûr de sûr une fois les études finies. Ensuite, les enseignants-chercheurs nord-américains que je connais et qui ont emprunté pour faire leurs études, mettent souvent dix ans à rembourser. Après des années de précarité financière pour l'étudiant pauvre, suivront encore donc des années de vache maigre, avec ce que cela implique à des âges où les individus peuvent avoir l'envie saugrenue de fonder une famille!! Enfin, cela n'augure rien de bon concernant les coûts d'inscription dans les universités, qui pourront être substantiellement augmentés en prétextant que compte tenu du nombre de débouchés potentiels qu'offre leur formation supérieure, les banques se feront un grand plaisir à subventionner leurs étudiants. Enfin, sur les milliards annoncés, une grande partie du budget sera consacrée à la rénovation des bâtiments, qu'il s'agisse des universités elles-mêmes, des restaurants universitaires, ou des cités universitaires. Ce ne sera pas un luxe tant la situation était lamentable, une situation ne rivalisant qu'avec la décrépitude d'autres établissements publics, les maisons d'arrêt et les centres pénitentiaires, c'est pour dire!! Ce sont là quelques uns des problèmes que soulèvent les projets de réforme de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche de ce gouvernement, car malheureusement il y en a beaucoup d'autres, notamment la composition des commissions chargées d'évaluer la poursuite du financement d'un projet de recherche, l'avancement des carrières, dont la moitié des membres sera désignée par le premier ministre et le ministre en charge de l'éducation supérieure et de la recherche (donc contrôle politique de la recherche et des chercheurs), le choix des axes prioritaires en matière de recherche, qui démontre une vision à court terme de la recherche, la fin de l'indépendance budgétaire des IUT, le démantèlement du CNRS, etc. Z'avez tout lu??... Naaannnn, je le crois pas....

Suite à une demande de JPL, j'ai envoyé à son adresse mail du site de LTL un article il y a quelques semaines... Pouvez-vous me dire par mail si vous l'avez bien reçu... Vous pouvez choisir de ne pas le diffuser, pas de problème, je souhaite simplement que vous m'informiez que vous l'avez bien reçu ;-) !!